經常聽職場人說，“不求有功，但求無過。”既然是這樣的“老年人”心態，你留在企業幹什麼呢?

一個員工應該擁有怎樣的心態呢？

1、不要老想著做不順就跳槽，哪個公司都有問題，哪個公司都有優點。

沒有一個企業會100%的順著你，100%順著你的是你爸媽。企業有企業的規矩，老闆有老闆的難處。如果用老闆的心態想問題，你會發現老闆的難處。

2、跟對領導很重要，願意教你的，放手讓你做的領導，絕對要珍惜。

一個願意幫您交試錯學費的領導，可以說是你的在生父母，別不信！在這個社會上，沒有一個人願意放手讓你去做，遇到這個願意放手的領導，請珍惜。

3、公司的問題就是你脫穎而出的機會，抱怨和埋怨公司就是打自己耳光，說自己無能，更是在放棄機會！

有問題，你才有事情做。沒問題，公司請你來幹嘛？抱怨和埋怨如果真的能解決問題，那老闆只需要自己抱怨和埋怨就好，請你就變得無意義！

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